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HR课堂

调薪时刻,HR该如何与员工沟通?

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调薪时刻,HR该如何与员工沟通? 每年总有那么一次,你要拆开那个神秘兮兮的信封,无论里面的数字如何,建议你最好不动声色,这是考验演技的绝佳时候,这是职场的秘密。   到底是什么?当然是薪酬。职场中人人都在为它努力打拼,最渴望通过它来体现出公...

管理者需要什么样的领导力?

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管理者需要两种领导力,一种是职权领导力,另一种是非职权领导力。在了解这两种领导力之前,我们先来看看到底什么是领导力。领导力就是让下属追随自己并且完成团队目标的能力。那么问题来了,如何让下属追随自己并且完成目标呢? 一种情况就是我手上有权力和...

职场中如何与同事相处?

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1、职场中应该如何对待同事? 可以当作竞争对手,也可以当作合作伙伴,有竞争也有合作。 2、为什么在职场上,同事间的关系会越来越疏远? 有时是因为疏于沟通交流,有的是因为误会矛盾冲突。 3、过年可以给同事送礼拜年吗? 礼尚往来,有来有去。发布...

生产现场5S检查常见问题

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一、整理: 1、现场是否有不用或与生产无关的材料、零件和物品? 水泵一车间有灯管放在半成品上面。 水泵二车间的玻璃等物品未清理出现场,小仓库内物品杂乱。 绕嵌车间的小仓库内杂乱。 金工车间办公室门口杂乱。 冲床车间定子上放置各种物品。 汽油...

公司劳动监察工作汇报材料

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多年来,企业坚持以人为本,诚信经营,致力于以科技为先导、以质量求生存、以信誉促发展的经营方针,建立了自己独特的管理体系与企业文化,在劳动保障制度方面,公司按照当地劳动监察部门的要求,逐步建立健全了职工的劳动保护和福利体系,基本建立起公司劳动...

停工留薪期上班了,能得双份工资吗?

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案情简介 2021年12月1日,吴某到公司工作,岗位为出炉工。 2022年3月12日,吴某在工作期间与同事出铁作业时,炉内高温气体喷出将吴某面部烧伤。 2022年4月24日,人力资源和社会保障局作出《认定工伤决定书》,认定吴某受到的事故伤害...

5S管理实战指南

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一、5S的特点: 1、全员5S:即群众性,优化现场管理仅靠少数管理人员是不够的,必须发挥所有员工的积极性与创造性,发动大家去参与管理。 2、效率5S:工作有计划性,文件、资料、工具归类整齐易寻找等,总之是不搞形式(不再强调大扫除),注重的是...

关于赚钱:8条小建议,HR也一样!

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越来越多的人,在当下最主要的兴趣,就是赚钱。 钱,就好像是一个磁铁,可以把现实世界吸到自己的理想世界中去。 当下有很多小伙伴都表示缺钱,那么关于钱和赚钱,我跟你分享我的心法。 1、靠近你身边,比较会赚钱的人 每次靠近一些牛人的时候,我就都想...